Tratamientos oncológicos
Compras planificadas y continuidad
terapéutica
marzo 22, 2026
El Mensajero del Norte
Tratamientos oncológicos
Compras planificadas y continuidad
terapéutica
marzo 21, 2026
El Mensajero del Norte
Números
marzo 21, 2026
El Mensajero del Norte
En el
marco de su plan de lucha, el gremio docente AMSAFE montó este viernes la emblemática Carpa Blanca en Reconquista. La
medida, que busca visibilizar el conflicto salarial y previsional, marca el
inicio de una travesía que recorrerá los 19 departamentos de Santa Fe.
Durante
la conferencia de prensa inaugural, Rodrigo Alonso (Secretario General de AMSAFE) y Edgardo Crettaz (Delegado
Seccional) destacaron que la carpa es un "símbolo de resistencia"
frente al contexto actual. Los ejes centrales de la protesta incluyen:
· Rechazo
al "Premio a la Asistencia": Calificado por Alonso como una
"extorsión" que no integra el salario real.
· Reforma
Jubilatoria:
Denunciaron que el nuevo sistema exige mayores aportes y perjudica los haberes
de los pasivos.
· Condiciones
Laborales: Reclaman
por la pérdida del poder adquisitivo y la precariedad en los establecimientos.
"Seguimos
de pie. La Carpa Blanca recorrerá toda la provincia para demostrar que la
docencia santafesina no claudica ante el ajuste", afirmó Alonso.
Más
allá de la protesta gremial, la estructura funciona como un centro de
actividades pedagógicas y culturales abierto al público. La jornada en General
Obligado culminó a las 19:00
horas con un acto central que incluyó intervenciones artísticas y un
festival de cierre.
marzo 20, 2026
El Mensajero del Norte
El Ministerio de Educación de la Provincia de Santa Fe
extendió hasta el martes 24 de marzo el período de preinscripción 2026 para
cursar el primer año de la secundaria virtual, destinada a jóvenes y adultos de
todo el territorio provincial. Hasta el momento, ya se registraron 5.773
personas interesadas en finalizar sus estudios obligatorios.
“Desde el Ministerio de Educación seguimos generando oportunidades para
que jóvenes y adultos puedan completar la escuela secundaria. La continuidad de
esta propuesta virtual permite estudiar y contar, además, con acompañamiento
pedagógico y presencia territorial, garantizando que más santafesinos accedan
al derecho a la educación”, señaló el ministro de Educación, José Goity.
El cursado comenzará el miércoles 8 de abril y tendrá una duración de
tres años, correspondientes al Ciclo de Formación Básica y Orientada. Para
inscribirse, las personas interesadas deberán ser mayores de 18 años, residir
en la provincia de Santa Fe y contar con el séptimo grado de la escuela
primaria aprobado.
La propuesta se desarrollará a través de módulos interdisciplinarios en
aulas virtuales, con acompañamiento permanente de tutores. Además, el programa
prevé encuentros presenciales obligatorios en sedes territoriales distribuidas
en distintos puntos de la provincia.
Quienes deseen preinscribirse deberán completar el formulario online
disponible en el siguiente enlace: https://forms.gle/z1tshD45VEZvCnrM8.
Para más información o consultas, también se puede llamar al teléfono
341 4249064, enviar un correo electrónico a eempa1330_rosario@santafe.gov.ar o
dirigirse a la sede de la Escuela de Enseñanza Media para Adultos (Eempa) Nº
1330, ubicada en Buenos Aires 981, en la ciudad de Rosario.
La Eempa Nº 1330 es una institución de gestión estatal que, aunque tiene
su sede administrativa en Rosario, ofrece esta propuesta educativa con alcance
en toda la provincia de Santa Fe.
marzo 20, 2026
El Mensajero del Norte
El Ministerio de Salud de la Provincia inauguró este
viernes un Laboratorio de Prótesis Dentales, en la sede de la Región de
Salud-Nodo Reconquista, que permitirá fortalecer la red pública de salud bucal
en el Departamento General Obligado, con capacidad para producir unas 300
prótesis al año. La puesta en funcionamiento del servicio se concretó a partir
de la recuperación de un laboratorio que estaba fuera de servicio, mediante
tareas de remodelación edilicia, reacondicionamiento de equipamiento,
incorporación de insumos específicos y fortalecimiento del equipo de
trabajo.
Esta acción se enmarca en una mirada integral sobre la salud bucal, que
prioriza la atención preventiva y el acompañamiento de los procesos de cuidado
en cada territorio, a través del trabajo de los equipos de salud. El acceso a
las prestaciones será siempre por derivación desde los centros de salud. En una
primera etapa, se priorizará a pacientes en situación de mayor vulnerabilidad
por razones de salud, como personas con enfermedades crónicas o comorbilidades
que, además, por su condición social, no pueden acceder a este tipo de
tratamientos.
La actividad contó con la presencia del director provincial de la Red de
Salud Bucal, Eduardo Williams; la directora de la Región de Salud-Nodo
Reconquista, Luciana Ramoa; y el director de la Delegación Regional del
Gobierno en Reconquista, Oscar Duarte. También participaron el director del
Hospital Central, Juan Nardín; la coordinadora regional de la Red de Salud
Bucal, Clidia Zanutín; y el técnico que se incorpora al equipo del Laboratorio,
Javier Castañeda, entre otros.
Recuperación y fortalecimiento
Ramoa destacó la importancia de haber reactivado un espacio clave para
la región y remarcó que su puesta en valor fue posible a partir de una decisión
política del Gobierno Provincial.
“Poder contar con este laboratorio es muy importante, es un avance para
la región, empezar a poder producir prótesis dentales”, señaló. En ese sentido,
valoró "la decisión que tomaron el gobernador Maximiliano Pullaro y la
ministra de Salud, Silvia Ciancio para concretar este proyecto que requirió de
obras, recuperación de equipamiento e incorporación de insumos para la
producción, junto con la suma de un técnico mecánico dental".
Por su parte, Williams definió al nuevo espacio como “un dispositivo
estratégico, que es mucho más que un espacio físico equipado de la Dirección
Provincial de la Red de Salud Bucal” y subrayó que la entrega de una prótesis
forma parte de un proceso de atención mucho más amplio. “Para que un paciente
reciba una prótesis hay mucho trabajo detrás”, afirmó, al describir la
intervención articulada de los equipos de salud de cada efector.
En esa línea, sostuvo que la política sanitaria que impulsa la provincia
apunta a dar respuestas de calidad desde una perspectiva integral e inclusiva.
También remarcó que "esta forma de gestionar es lo que nos piden la
ministra y el gobernador" para tener un impacto que excede lo
estrictamente clínico, al favorecer la autonomía, fortalecer vínculos y ampliar
oportunidades de inserción social y laboral.
Duarte valoró la iniciativa como parte de una política pública inclusiva que amplía prestaciones y fortalece la presencia del sistema de salud en el norte santafesino. En esta línea, recordó que recientemente se habilitaron espacios de atención kinesiológica en el norte del Departamento Vera y remarcó la importancia de regionalizar servicios para que los santafesinos accedan a la atención en condiciones de igualdad y más cerca de sus lugares de residencia.
marzo 19, 2026
El Mensajero del Norte
En un contexto de creciente demanda y reducción de
provisión nacional de medicamentos e insumos, el Gobierno de Santa Fe despliega
una estrategia para sostener y fortalecer el sistema público de salud con
recursos propios.
Según datos del Ministerio de Salud, durante 2025 el sistema público
santafesino registró 13.588.776 atenciones a 1.863.160 personas. De ese total,
el 72 % correspondió a pacientes sin obra social (9.770.846 prestaciones),
mientras que el 28 % restante (3.817.930) fueron personas con cobertura,
incluyendo un 25,2% vinculado a PAMI.
La ministra de Salud, Silvia Ciancio, definió el escenario como
“inédito” y explicó que la Provincia debió responder a recortes y a una
provisión irregular por parte de Nación. “No hubo anuncios formales ni
planificación previa; desde 2024 enfrentamos esta situación”, señaló. Aun así,
destacó que el sistema de salud de Santa Fe “sigue dando respuestas” y que
incluso es elegido por pacientes de otras jurisdicciones.
En esa línea, remarcó que en 2025 se realizaron 6.000 cirugías más que
en 2024, en hospitales públicos provinciales y que el 60 % de los nacimientos
ocurre en el ámbito estatal. Además, subrayó el rol clave del sistema público
en el territorio: solo 48 de las 365 localidades cuentan con efectores privados
con internación.
La retracción nacional, en cifras
Uno de los principales desafíos que afronta el sistema de salud público
de Santa Fe es la discontinuidad de envíos de medicamentos esenciales,
tratamientos de alto costo, insumos de salud sexual y reproductiva, y terapias
para pacientes trasplantados y oncológicos.
En el caso del programa Remediar, Santa Fe recibió en 2025 un 55,25 %
menos de tratamientos que en 2024 (922.426 contra 2.061.422). Para compensar
esa caída, la Provincia adquirió y distribuyó 5.527.625 tratamientos, con una
inversión superior a $ 7.400 millones y un ahorro estimado del 87 % gracias a
compras centralizadas.
En lo que va del año, además, se adjudicó una nueva compra de
medicamentos esenciales por más de $ 17.600 millones, que incluye insumos de
salud sexual y psicotrópicos.
Pacientes
críticos: trasplantes y cáncer
La reducción de envíos también impactó en pacientes trasplantados:
Nación disminuyó un 40 % la provisión de medicación, por lo que la Provincia
garantizó los tratamientos de 543 pacientes, con una inversión superior a
$3.000 millones entre 2025 y 2026.
“Ante la incertidumbre y los incumplimientos, la Provincia interviene
con procesos de compra para asegurar la continuidad de los tratamientos”,
explicó el secretario de Administración, Guillermo Álvarez.
En el caso de pacientes oncológicos, el Banco Nacional de Drogas
Especiales rechazó el 63% de los pedidos: de 3.990 solicitudes, 2.525 no fueron
enviadas o llegaron incompletas. Frente a esto, Santa Fe invirtió el año pasado
más de $950 millones, logrando un ahorro del 92% mediante compras
centralizadas.
Falta de insumos y cobertura
También persisten demoras en el programa Incluir Salud. Como ejemplo, se
mencionó el caso de un santafesino de 45 años, con hemofilia, atendido en el
Hospital Alejandro Gutiérrez de Venado Tuerto, cuyo tratamiento con Factor VIII
fue cubierto por la Provincia con una inversión de $606 millones tras la
negativa nacional.
A esto se suma que el 86 % de los subsidios solicitados a la Dirección
Nacional de Asistencia Directa Compensatoria (Dinadic) no fueron entregados en
2025.
En salud sexual y reproductiva, durante el último año no se recibieron
preservativos ni test de embarazo, y la provisión de anticonceptivos cayó un 64
% respecto de 2023. Para cubrir esa brecha, la Provincia destinó $ 2.795
millones.
Presupuesto y estrategia
De cara a 2026, el presupuesto provincial en salud contempla $50.000
millones, con partidas destinadas a la compra de medicamentos oncológicos y de
alto costo por más de $15.000 millones.
Ciancio remarcó que la política de compras centralizadas resulta clave
para sostener el sistema. “Si no hubiésemos avanzado en esta estrategia
impulsada por el gobernador Maximiliano Pullaro, hoy no podríamos garantizar la
provisión de medicamentos. Los santafesinos encuentran respuesta en el sistema
provincial porque lo que Nación nos quita, la Provincia lo da”, concluyó.
marzo 19, 2026
El Mensajero del Norte
El
Ministerio de Educación de la provincia de Santa Fe otorgó partidas del Fondo
para Atención de Necesidades Inmediatas (FANI) por un total de más de $
50.000.000 destinados a 8 establecimientos educativos del departamento General
Obligado, según detalle:
El
miércoles 25 de marzo se harán las respectivas transferencias a las escuelas
beneficiarias.
marzo 19, 2026
El Mensajero del Norte
El
gobernador Maximiliano Pullaro presentó el Fondo Provincial de Educación
Técnica, una herramienta destinada a financiar proyectos educativos en las 172
escuelas técnicas públicas y privadas del sistema santafesino. El acto se
realizó este miércoles en el Salón Blanco de la Casa de Gobierno, en la ciudad
de Santa Fe, con la participación de los ministros de Educación, José Goity; de
Desarrollo Productivo, Gustavo Puccini; y del secretario general de la
Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), Ernesto Cepeda.
“Queremos
que las escuelas técnicas y agrotécnicas cuenten con el equipamiento, la
tecnología y la innovación que necesitan para formar a nuestros jóvenes”,
afirmó Pullaro, quien remarcó que estas instituciones “son la herramienta para
el desarrollo de la provincia de Santa Fe”.
En ese
marco, el mandatario destacó que en los primeros 26 meses de gestión se
realizaron más de 6.000 intervenciones a través del programa FANI en unos 2.500
establecimientos educativos. Además, subrayó que el nuevo fondo contará con “un
piso de 3.500 millones de pesos en una primera etapa, que sextuplica los fondos
que enviaba Nación”, y que “no tiene techo”, en línea con la apuesta al
desarrollo productivo provincial.
Financiamiento
para fortalecer la educación técnica
La
iniciativa contempla aportes económicos destinados a mejorar las condiciones
institucionales y potenciar la educación técnico-profesional. Entre sus
objetivos se incluyen la actualización de talleres y laboratorios, la
adquisición de equipamiento e insumos, el impulso a proyectos de innovación
tecnológica y el fortalecimiento de prácticas profesionalizantes.
Al
respecto, el ministro Goity señaló que “las escuelas técnicas forman parte de
la columna vertebral del proyecto educativo y productivo de la provincia”, y
advirtió sobre “las serias dificultades a nivel nacional en el financiamiento
de los fondos que habitualmente se transferían”.
Frente a
ese escenario, remarcó que la Provincia decidió intervenir: “Es nuestra
obligación garantizar la formación de los chicos y chicas y el trabajo docente,
que se sostienen con infraestructura y financiamiento”.
Vinculación
con la matriz productiva
Por su
parte, Puccini definió al fondo como “una de las herramientas más importantes
que pone en marcha el Gobierno Provincial”, y sostuvo que permitirá fortalecer
una oferta educativa alineada con la matriz productiva santafesina,
caracterizada por su diversidad y sus economías regionales.
Además,
indicó que la medida se complementará con inversiones en ciencia, tecnología e
innovación, con el objetivo de mejorar la infraestructura educativa y acompañar
al entramado productivo.
Acompañamiento
docente
En tanto,
el secretario general de AMET, Ernesto Cepeda, calificó la iniciativa como “un
día histórico” y valoró el trabajo conjunto con el Gobierno Provincial. “Hay
que celebrar esto porque parece mentira hoy en día que patronal y gremio
estemos haciendo algo en conjunto y celebrándolo”, afirmó.
Asimismo,
advirtió sobre el escenario nacional y la caída de financiamiento, y sostuvo
que la decisión provincial permite garantizar el funcionamiento del sistema:
“Las escuelas técnicas necesitan inversión y hoy en Santa Fe apareció la
plata”.
En esa
línea, subrayó el impacto del programa en términos productivos y laborales:
“Esto no solo apunta al desarrollo socioproductivo, sino también a garantizar
la estabilidad laboral de nuestros compañeros”.
Participación
institucional
Del acto participaron el intendente de la ciudad de Santa Fe, Juan Pablo Poletti; los senadores provinciales Paco Garibaldi, Leticia Di Gregorio y Rodrigo Borla; diputados provinciales; autoridades de los ministerios de Educación y Desarrollo Productivo; intendentes y presidentes comunales; concejales y representantes de escuelas técnicas y agrotécnicas.
marzo 17, 2026
El Mensajero del Norte
A solo dos semanas de su implementación, más de 30 mil
usuarios de toda la provincia ya utilizaron el Orientador Laboral, la
herramienta digital impulsada por el Gobierno de Santa Fe para acompañar a los
santafesinos en la búsqueda de empleo.
Los datos fueron presentados este martes por los secretarios de Empleo y
Desarrollo Emprendedor de la Provincia, Hernán Franco, y de Coordinación de
Transformación Digital, Mauricio Basso, quienes destacaron el rápido impacto de
la plataforma en el acceso a herramientas para la inserción laboral.
En ese marco, Franco explicó que se trata de “una herramienta que se
suma al conjunto de políticas que venimos desarrollando desde la Secretaría de
Empleo para acompañar los procesos de búsqueda laboral”. Además, detalló que
13.900 personas utilizaron la opción de búsqueda de empleo -que redirige a
portales con ofertas laborales-, 7.590 armaron su currículum vitae y 5.760
mejoraron su CV. “El hecho de que funcione a través de WhatsApp nos permite
ampliar el alcance y facilitar el acceso”, valoró.
Una herramienta que surge desde el
territorio
El funcionario remarcó que el desarrollo del Orientador Laboral responde
a demandas detectadas en el trabajo territorial con empresas. “Muchas veces nos
señalaban que los currículums que recibían necesitaban mejoras. Esta
herramienta brinda recomendaciones concretas para hacerlos más efectivos, con
la ventaja de que está disponible las 24 horas, es gratuita y se puede usar
desde cualquier lugar”, señaló.
Asimismo, agregó que el sistema incluye orientación sobre capacitaciones
y consejos para el primer día de trabajo. “Es una solución rápida, de impacto y
sencilla, pensada para acompañar todo el proceso de inserción laboral”, afirmó.
Por su parte, Basso subrayó el trabajo articulado entre distintas áreas
del Gobierno Provincial, y destacó que la herramienta responde a una necesidad
concreta. “A partir del trabajo en territorio, identificamos una demanda y, en
el contexto actual de la inteligencia artificial, encontramos una solución que
permite dar respuesta de manera eficiente”, sostuvo.
Tecnología al servicio
de la ciudadanía
El secretario de Coordinación de Transformación Digital también puso en
valor la respuesta de los usuarios: “Las más de 30 mil interacciones se gestionaron
de manera dinámica e intuitiva, a través de una plataforma como WhatsApp, que
forma parte de la vida cotidiana. Esto demuestra que la ciudadanía está
preparada para incorporar este tipo de herramientas”.
En esa línea, vinculó la iniciativa con una política pública más amplia:
“Validamos que la decisión del gobernador Maximiliano Pullaro de incorporar
tecnología para facilitar la vida de los ciudadanos ya está en marcha y con
resultados concretos”.
“Es una decisión política respaldada por los resultados. Estamos ante el
inicio de un camino con gran potencial. Hoy el Estado está más cerca que nunca
de la ciudadanía”, concluyó.
Cómo acceder al Orientador Laboral
El Orientador Laboral funciona como un asistente digital que brinda
información clara y recomendaciones prácticas para cada etapa del proceso de
búsqueda de empleo. Para utilizarlo, solo es necesario iniciar una conversación
por WhatsApp al 3426313853.
A través del chat, los usuarios pueden:
• Crear o mejorar su currículum vitae en formato PDF.
• Prepararse para entrevistas laborales.
• Acceder a búsquedas de empleo y postularse.
• Recibir orientación para el primer día de trabajo.
La herramienta es gratuita, está disponible las 24 horas y puede
utilizarse desde cualquier teléfono celular.
marzo 17, 2026
El Mensajero del Norte
Este martes se completó el 20° sorteo mensual de los
Créditos Nido, una herramienta impulsada por el Gobierno de la Provincia de
Santa Fe junto al Banco Municipal, que en esta oportunidad alcanzó a aspirantes
de 17 departamentos. La jornada dio continuidad al proceso iniciado el lunes,
cuando participaron inscriptos de Rosario y La Capital.
El programa, que ofrece la tasa de interés más baja del sistema
financiero argentino, adjudicó en esta edición un total de 300 créditos
hipotecarios. El listado completo de beneficiarios puede consultarse en www.santafe.gob.ar/ms/nidocreditoshipotecarios
Durante la actividad, desarrollada en la sede de la Lotería de Santa Fe,
el director provincial de Intervención del Hábitat, Ramsés Medina, subrayó el
carácter territorial de la iniciativa asegurando que “es un crédito destinado a
los santafesinos, que exige acreditar residencia en la provincia durante los
últimos dos años, lo que refuerza el sentido de pertenencia”. El funcionario
destacó además la competitividad del programa remarcando que “se trata de la
tasa más conveniente no solo en la actualidad, sino desde la puesta en marcha
de los Créditos Nido en agosto de 2024”.
Inscripción y actualización de datos
Medina explicó que quienes ya se inscribieron en convocatorias
anteriores no necesitan iniciar nuevamente el trámite, aunque sí se encuentra
vigente un proceso de actualización de datos. “Estamos promoviendo la
reinscripción hasta el 30 de abril para optimizar el sistema y reducir los
plazos de otorgamiento”, indicó.
Esta actualización no es excluyente para participar del sorteo de abril,
pero sí será necesario a partir de la instancia de mayo en adelante. Además,
permite agilizar la evaluación crediticia mediante la validación de información
familiar, laboral y de ingresos. Los nuevos interesados pueden completar la
inscripción a través del sitio web oficial, donde también se encuentra
disponible un simulador que permite estimar montos y cuotas.
Requisitos
Podrán acceder a los Créditos Nido las personas que acrediten residencia
en la provincia de Santa Fe previa al 30 de junio de 2024. El programa está
destinado tanto a grupos familiares como a personas solas que cuenten con
ingresos demostrables equivalentes a dos salarios mínimos para líneas de
vivienda, o un salario mínimo para finalización.
También pueden aplicar trabajadores en relación de dependencia,
autónomos y quienes no posean otras propiedades. La evaluación crediticia se
realiza conforme a los criterios establecidos por el Banco Central de la
República Argentina (BCRA), que determina la aptitud de cada postulante.
Líneas de financiamiento
El sistema contempla cuatro líneas de crédito por un total de 60.000
millones de pesos, destinadas a la construcción y adquisición de viviendas,
finalización de obras, desarrollos de gestión colectiva y operaciones mediante
cesión de derechos.
Los préstamos para construcción o compra tienen un plazo de hasta 20
años, mientras que los destinados a finalización se extienden hasta cinco años.
El monto máximo alcanza los 100 millones de pesos para vivienda y 25 millones
para terminación.
En todos los casos, la cuota se ajusta por UVA más una tasa adicional
del 4,2 % para el público general, que se reduce al 3 % para quienes perciben
sus ingresos a través del Banco Municipal. Según destacan desde la Provincia,
se trata actualmente de la opción de financiamiento hipotecario más accesible
del país.
marzo 16, 2026
El Mensajero del Norte
“Queremos llevar información precisa y transparente de
la recomposición salarial para el sector docente. Nos vemos en la obligación de
hacerlo porque ha habido mucho intento de desinformar, donde se consignaba que
lo que anunciábamos hace unas semanas no era verdad, pero ahora que los
docentes tienen los recibos sobre la mesa, pueden ver la realidad.
Cumplimos con nuestra palabra”, señaló este lunes el ministro de
Educación, José Goity, al encabezar una conferencia de prensa en la que se
detallaron los incrementos percibidos en los salarios docentes que se abonaron
durante el mes de marzo.
Acompañado por las secretarias General del Ministerio de Educación,
María Martín, y de Gestión Territorial, Daiana Gallo Ambrosis, el funcionario
informó el impacto de las actualizaciones salariales correspondientes al mes de
febrero, aplicadas en cumplimiento de lo acordado en la paritaria docente, y
mostraron con recibos de sueldo el alcance de las cuatro planillas
complementarias que fueron liquidadas de forma retroactiva para regularizar
distintos conceptos incluidos en los haberes del sector.
Como ejemplo, utilizando sueldos testigo, demostraron que un maestro de
grado, con 25 horas de reloj por semana Y que percibió en el sueldo de febrero
$ 1.018.344 -sin los incrementos acordados en paritaria-, recibió por planilla
complementaria un total neto de $ 450.978 pesos.
Los docentes en el aula con los chicos
aprendiendo
Tras un repaso de cómo quedaron los salarios de los diferentes cargos
testigo, Goity afirmó que desde el Gobierno de Santa Fe “tenemos la convicción
que la diferencia en educación la hacen los docentes en el aula con los chicos
aprendiendo, junto a los equipos directivos comprometidos”, motivo por el cual
aseguró que todo lo presentado durante la conferencia “fue presentado como
oferta paritaria”, destacando que “no hay nada que hayamos incorporado en cada
una de las liquidaciones complementarias que no figure en el acta
paritaria”.
El funcionario aseguró que existe “mucha desinformación y mala intención
en generar climas de tensión” en un contexto de país donde “cayeron la
recaudación y la coparticipación en todas las provincias”, reconociendo además
la caída del poder adquisitivo de los docentes, ante lo cual la gestión del
gobernador Maximiliano Pullaro, “asumió el compromiso de recomponer el salario
y el rol del docente que es quien cada día hace el esfuerzo de todos los días
plantarse ante su curso para que los niños, niñas y adolescentes, tengan
aprendizaje”, agregó.
Goity detalló que con los incrementos salariales, “ningún docente en la
provincia va a cobrar menos de $1.320.000 y el mes que no falta percibe el
premio a la asistencia, con lo cual alcanza el $1.430.000”, destacando que
“garantizamos el salario a todos los docentes de Santa Fe y mucho más cuando
tienen situaciones que requieren de nuestro acompañamiento”.
Desagregado de las liquidaciones
Por su parte, la secretaria General del Ministerio de Educación, María
Martín, detalló que se liquidó “el retroactivo al mes de diciembre, el
retroactivo de la diferencia del aguinaldo del segundo semestre y los
retroactivos a los meses de enero y febrero”, por lo cual cada docente de la
provincia tendrá en su liquidación del recibo de sueldo “el desagregado que fue
lo que se pagó”.
Explicó que se tomó como referencia para explicar las liquidaciones el
sueldo testigo del maestro de grado con 25 horas reloj, “que representa a más
del 90 % de los docentes de ese cargo en la provincia”. En ese caso, “si se
analiza el recibo de sueldo, a lo cobrado a comienzos de marzo se le agregaron
aproximadamente $ 450.000 correspondientes a la suma de todos los conceptos
liquidados por planilla complementaria”, precisó.
La funcionaria detalló que por planilla complementaria se liquidó “el 3
% retroactivo correspondiente a diciembre; lo correspondiente a las garantías
del aguinaldo retroactivo a diciembre; la actualización de la política salarial
de enero con el mínimo garantizado que oportunamente se informó representaba $
75.000; y en febrero se incluyó un mínimo garantizado de $ 170.000”. A esto se
le debe sumar, “el Fondo de capacitación provincial que se creó con el objetivo
de fomentar la capacitación de los docentes que tendrá una periodicidad mensual
y se podrá acreditar a lo largo del año con la multiplicidad de capacitaciones
para todos los niveles y modalidades”, indicó Martín.
Además, en el caso de supervisores y directores, la funcionaria explicó
que “al Fondo de Capacitación se le adiciona un concepto que se incorporó en 30
puntos que es la responsabilidad jerárquica, propia de la función por las
tareas que llevan adelante”.
Finalmente, Martín destacó que toda la información vinculada a las
liquidaciones coincide plenamente con lo acordado en la paritaria docente.
“Todo lo que se pagó responde exactamente a lo presentado en la negociación
paritaria. Nos parecía importante rendir cuentas y mostrar con claridad cómo se
compone el salario docente, porque se trata de un esfuerzo muy grande del
conjunto de la sociedad para reconocer y acompañar la tarea de quienes todos
los días sostienen el sistema educativo”, concluyó.